Közalkalmazotti bértábla? Ez akkor hogyan lesz?

Elvileg, aztán a gyakorlatban sokszor koránt sem ilyen egyértelmű ez.

Ahogy említettem engem egyszer minden ismeret nélkül, hasraütésre gyorsan H7-esbe tettek mondhatni majdnem kezdőként. Szóval ezek szerint ennyire kötelező ez a jogszabály.

Mondjuk azt tudom, hogy intézményvezető dönthet úgy h eltérő módon sorol be valakit, na de ennyire?

Aztán a másik probléma: ha szünetekkel volt itt-ott egy-egy év, akkro aközte eltelt idő az nem számít és adódhat olyan eset hogy pl. az illető ugyan tanított csak éppen nem állami gimiben, és 60 évesen is csak eszerint 4 év közalkamazotti viszonya van és eszerint sorolják be? És megannyi kérdés még, ezen a jó isten nem igazodik ki komolyan mondom.

Aztán ismerek olyat is, aki a végzés évét vette alapul mindig, és tett magasról arra, hogy hol mennyi időt volt közalkalmazott, pl. 1996-ban végzett embernél akkor elkönyvelte úgy, hogy az azóta eltelt 12 évnek megfelelően sorolta be, holott egy évet se volt közalkalmazotti viszonyban.

Izgi egy téma ez nagyon.

Igen érthető volt, bár én szerencsésebb voltam akkor, és az ellentettje történt meg velem, mert az igazgató H7-es-be tett hasraütésre a legelső találkozáskor, pedig semmit nem tudott arról, eddig hol hány évet miként töltöttem el, merő jóindulatból lazán ráírta, hogy H7, na és pont ez a kérdésem, hogy ha ő ezt ilyen lazán megadta nekem, akkor visszafelé sorolni is lehetséges?

Vagy ha már egyzser elértem aközalékamazotti besorolásban egy szintet, akkor azt többet nem vizsgálgatja sneki, és automatikusan elfogadják, és onnan lépnek tovább?