Mit jelent a teljesítmény-arányos jövedelem?
Figyelt kérdés
Egy állásajánlatnál láttam. az én lefordításomban annyit, hogy teljes mértékig jutalékos, magyarán annyit keresel, amennyit dolgozol.2011. aug. 27. 17:55
1/5 anonim 



válasza:





Nincs fix fizetés, csak amennyit "termelsz"! A legszarabb az ilyen munka! El ne vállalj ilyet, mert vagy Zepter a dolog vagy biztosítás, házalós vagy ingatlanos.
2/5 A kérdező kommentje:
Igen, most egy ingatlanosnál vagyok 1 hete. Nem megy a dolog, és meg sem fizetik, szóval keresgélek más állást. Köszi szépen!
2011. aug. 27. 18:28
3/5 anonim 



válasza:





"Nem megy a dolog, és meg sem fizetik"
:D Mégis mit fizessenek meg, ha nem megy?!? A teljesítményarányos fizetést azok nem szeretik, akik lusták, és keveset akarnak dolgozni. Azon versenyeznek a munkáltatójukkal, hogy ki veri át jobban a másikat. Megpróbálnak minél kevesebbet dolgozni a havi fixért. Aki akar, és teljesít, tehát értékes ember és munkaerő, az a teljesítményarányos bérezést/díjazást keresi. És ő fog végül jobban járni.
4/5 A kérdező kommentje:
Szerintem most ne menjünk bele, hogy ki mennyit dolgozik. Ingatlan szakmában voltam és ismertem olyat, aki még hétvégén is kidolgozta a belét, és több hónapon keresztül semmi....
2011. aug. 28. 16:37
5/5 anonim válasza:
"A teljesítményarányos fizetést azok nem szeretik, akik lusták, és keveset akarnak dolgozni." - baromság, nem arról van szó, hogy valaki lusta, hanem arról, hogy az ember idejét is meg kell fizetni. A fentebb említett jutalék-alapú, értékesítésre épülő munkákban az a szar, hogy akár úgy is tudsz 0 Ft-ot keresni, hogy igenis dolgoztál, telefonáltál, találkozókat szerveztél le, talpaltál, bemutattál, tárgyaltál, minden nap beletetted a 8-10-12 óra erőfeszítést, de valamiért mégis úgy alakult, hogy nem lett belőle szerződés és akkor hoppon maradsz. Kezdőknél simán megeshet, hogy nem a szorgalommal van baj, csak egyszerűen nem mindenki az értékesítés mestereként kezdi...
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!