Mit csináljak ha nem fizet a cégem?
Munkahelyem 2 havi béremmel tartozik, nincs felszámolás alatt a cég, milyen jogi utjai vannak annak hogy megkapjam a fizetésem?
Olvastam rendkivüli felmondásrol, hogy ezek után kötelesek fizetni illetve hogyan tudnám feljelenteni?Hol?(munkaügyi központokban? Mit csinálajak?
Segitsetek
Törvény kötelezi őket arra, hogy fizessenek, ha dolgoztál nekik, így simán feljelentheted őket.
A rendkívüli felmondással kapcsolatban sajna nem értem, hogy jön a képbe. Felmondtál?
Felmondás előtt írnod kell egy tértivevényes ajánlott levelet a cégednek, azon belül az ügyvezetőnek címezve. Minden adatod és az ő minden adatuk kell, hogy szerepeljen benne, kell a szerződéskötésed időpontja is. Beleírod, hogy teszem azt 2011.01 és 2011.02. hónapra járó, a munka törvénykönyve szerinti legkésőbb 2011.01.10.-napjáig, illetve 2011.02.10.-napjáig kifizetendő munkabéred a mai napig 8teljes dátum) nem került kifizetésre. Kéred, hogy a levél kézhezvételétől számított 8 munkanapon belül a számládra utalják az összeget, ellenkező esetben az illetékes munkaügyi bírósághoz fordulsz jogorvoslatért.
A felszólító levél nélkül ne mondj fel semmiképpen. Ha nem fizetik ki a megadott határidőig, akkor élhetsz a rendkívüli felmondással, ki nem fizetett munkabérre hivatkozva. Ilyenkor a munkanélküli is azonnal jár.
Azért a felmondást és a pénz kikövetelését én elválasztanám, bár nem biztos, hogy megéri maradni.
A munkatörvénykönyv szerint minden hónap 10. napjáig kell a munkabért kifizetni és a munkabérjellegű követelések csak 3 után évülnek el, szóval nehogy aláírj bármilyen közös megegyezést.
Hívd fel az OMMF területileg illetékes irodáját, biztos lesz ötletük ;)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!