Mennyi idő után kell azonos bérezést kapnom a velem egy munkakörben, azonos beosztásban dolgozó kollégáimmal?

Kb. soha nem fogsz annyit kapni, hiszen őnekik nagyobb a tapasztalatuk, mivel régebb óta vannak ott.

A cég nem köteles soha ugyannyit fizetni neked, pont ezért.

Ezt úgy hívják: egyenlő bér elve

Bár a szerződésed nem láttuk, de valószínűnek diszkriminálnak téged.

Ezt fusd át:

[link]

"Jogilag? Hogy képzeled? Ilyen jog nincs..."

Azért ez nem teljesen igaz. Ez a vonatkozó szabályozás:

"142/A. § (1) Az egyenlő, illetve egyenlő értékűként elismert munka díjazásának meghatározása során az egyenlő bánásmód követelményét meg kell tartani.

(2) A munka egyenlő értékének megállapításánál különösen az elvégzett munka természetét, minőségét, mennyiségét, a munkakörülményeket, a szükséges szakképzettséget, fizikai vagy szellemi erőfeszítést, tapasztalatot, illetve felelősséget kell figyelembe venni.

(3) Az (1) bekezdés alkalmazása során munkabérnek minősül minden, a munkavállaló részére a munkaviszonya alapján közvetlenül vagy közvetve nyújtott pénzbeli és természetbeni (szociális) juttatás.

(4) A munkaköri besoroláson vagy teljesítményen alapuló munkabért úgy kell megállapítani, hogy az az egyenlő bánásmód követelményének (5. §) megfeleljen."

Szerintem a közférában sincs így.

Az éveid (ledolgozott) száma után szorozzák a fizetésed valamennyivel, így jön ki a bruttód.

Egy korábban ott dolgozónak mindig több lesz a fizetése.

Eü-ben legalább is így van.