Munkaidő keret esetèn,órabéres dolgozónak ki kell fizetni a teljes óraszámot?
Figyelt kérdés
160 óra a rendes munkaidő,tehát 20x8 óra a május hónap ,184 óra a ledolgozott,így ki kell fizetni most és a 24 órát a munkaidő keret végén,tehát 184-et kell most ès mivel a 24 óra túlóra így a mégegyszeresèt a keret végén?jún. 2. 18:04
1/8 A kérdező kommentje:
Természetesen a 24 óra túlóra így az 100% tehát 184 órát most ki kell fizesseneke és a 24 meg a keret végére vagy 160at kell és a többit 4 hónap múlva?
jún. 2. 18:06
2/8 anonim 
válasza:
válasza:Amit most muszáj, az a 160 óra.
A többi meg lehet, hogy most esedékes, lehet, hogy a keret végén, lehet, hogy nem is kell majd kifizetni.
3/8 anonim 
válasza:
válasza:Ha a 24 óra az túlóra, akkor azt ki kell most fizetni, de ebben az esetben nem beszélhetünk munkaidő-keretről.
Ha viszont nem túlóra, akkor csak a 160 órát kell kifizetni, a maradék 24 "tartalék". Ha még ennek a keretnek a végén valamikor 3 órával kevesebbet fog dolgozni, akkor az a 24 óra hozzáadódik ahhoz a hiányzó óraszámhoz. Így abban a hónapban is ugyanúgy a 160 normál (túlóra nélküli) óra lesz kifizetve.
4/8 anonim válasza:
válasza:3, mindenképpen munkaidőkereten felüli ebben a hónapban, a kérdés, hogy rendkívüli-e. Ha igen, most kell fizetni.
6/8 A kérdező kommentje:
4 havi a keret,igen rendkívüli ,így a 24 órát duplán kell fizetni,valaki szerint most egybe kifizetik a teljes órát a keret végén pedig a 24 órát simán,mivel azt duplán kellene fizetni,így ax egyik felét most
jún. 3. 07:07
7/8 anonim válasza:
válasza:A rendkívüli nem része a kretnek, az adott hónapban kell rendezni.
8/8 A kérdező kommentje:
Ezt eltudod magyarázni pontosan ?
jún. 3. 07:17
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!