Amennyiben ennyire sok a hiányszakma, és a szakmunkás, azesetben a munkahelyek miért nem kedveznek színvonalban jobban a munkavállalóknak?

"Miért csak éppen hogy a minimum felettiek a bérek, de még azokért a bérekért is kisajtolóak az elvárások és nulla a kultúra?"

Így is vannak olyan birkák akik elvállalják ennyi fizetésért. Akkor miért ne?

Szakmunkás és szakmunkás között óriási különbség van. Debil Pistike levelezőn szerzett egy villanyszetelői papírt, de egy konektort sem tud bekötni. Te adnál milliós fizetést egy olyan embernek akinek van papírja de nincs szaktudása?

A cégek az ilyen tudatlan szakmunkásoknak fizetnek minimálbért. Betanítják őket alapvető dolgokra és kihajtják a belüleket. A cégek helyében én is így csinálnám. Az aljamunkát kis pénzért megcsináltatnám a "szakmunkásnak" nevezett tudás nélküli papiros emberekkel.

A konolyabb, tényleg szaktudást igénylő munkákat a jól megfizetett igazi szakmunkással csinálhatják meg jó pénzért.

Másik indok. A cég elsődleges célja a profit. Ha valaki br 300 ezerért is dolgozik akkor minek fizessek neki br 1 milliót?

Szimplán a vállalkozók megtehetik, mert talál mindig annyi embert hogy el tudja a munkát végezni.

Szerintem jó szakemberből van csak hiány, kontárokból találsz bőven.

#2 Mert egy szakmunkás bizonyítvány megszerzése aztán emberfeletti tudást igényel....😅

A legtöbb szakmunkás sajnos pont ilyen fél-analfabéta. Egy szakiskolában a tizedét nem tanítják mint egy átlagos gimnáziumban.