Mennyit kérjek ezért az alkalmi munkáért cserébe (pénzügy)?

Előző munkahelyemen ugye jön az éves zárás és én nemrég léptem ki. Kulcspozícióban voltam, úgyhogy azt nem mondom, hogy nélkülem nem tudják megcsinálni (amennyire jól csak lehet, átadtam a munkát), de vért izzadnának és talán egy pár könny is esne. A volt főnökeim többször kifejtették, hogy várnak segítségként és SZÉP kártyára fizetnének ki, csak nevezzek meg egy összeget és eldöntik, hogy azt elfogadják-e. Nem megyek be a részletekbe, de több százmillió Ft pontos, helyes elszámolása a tét és hosszútávú vevői kapcsolatai múlnak a cégnek ezen. Tehát:

-rendkívül fontos ez a munka számukra

-egyelőre én vagyok az egyetlen szakértője

-az új munkahelyemen 75%-kal magasabb a bérem, mint ezen az előzőn és én a jelenlegi órabéremre alapoznék

-külsősként mennék már oda besegíteni

-dec 31-ét, jan 1-ét és 2-át áldoznám be, tehát hivatalosan egy ünnepnap, de gyakorlatilag jelentős pihenőidőről mondanék le

Sokat gondolkodok, mennyit kérjek ezért. Nem akarok jófej lenni (pláne, mivel alulfizetett voltam ott), rendesen meg akarom kérni az árát. Gondoltam először nettó 300.000 Ft-ra, de már azon gondolkodok, hogy a nettó 500.000 Ft is reális lenne. Mit gondoltok, ti mennyit kérnétek? A jelenlegi munkáltatómnak jeleztem, nekik ez nem jelentene problémát és a SZÉP kártyás pénz is pénz (ebédeimet sokáig fedezné, illetve üdülést, szabadidőt).