Mit tegyek ha nincs senki az irodában?

- felmondólevél letéve a főnök asztalára

- felmondólevél ajánlottan elküldve a főnök lakcímére vagy a cég telephelyére

- felmondólevél e-mailben elküldve a főnök fiókjára

Ezt olvasd el!

[link]

"Fel szeretnék mondani. Hogy nézzen ki a nyilatkozat?

A próbaidő alatti felmondás közlését írásban kell megtenni. Elég, ha a levél a következő információkat tartalmazza:

- Munkaviszony megkezdésének dátuma

- Munkaviszony megszakításának dátuma

- Hivatkozás a Munka Törvénykönyvére ([Mt. 79. § (1) bekezdés a) pontja].)

A dokumentumban ezen kívül szerepelnie kell a következő felmondási mintaszövegnek:

“Tájékoztatom, hogy munkabéremet, egyéb járandóságaimat és a szükséges igazolásokat a fenti napon köteles átadnia, ugyanezen a napon én a munkaeszközeimet és a felszerelési tárgyaimat leadom, munkakörömet átadom.”

Ha nincs ott senki, elüldögélsz, aztán hazamész és holnap felmondasz a mai béredet meg felveszed.

Miért ennyire sürgős neked felmondani, ha még dolgoznod se kell? :)

"A dokumentumban ezen kívül szerepelnie kell a következő felmondási mintaszövegnek:"

Nem kell semmi ilyesmi felmondási szövegnek szerepelnie, ilyet nem ír elő az MT.

Mivel a felmondás akkor vált ki joghatást, amikor a másik féllel közlik, ezért fontos, hogy még próbaidő alatt tudomással bírjanak arról, hogy Te felmondtál. Ha utána történik ez meg, az már nem minősül próbaidő alatti felmondásnak!

Amit én ajánlok:

Megírod két egyező példányban a felmondásod. Nagyon egyszerű, nem kell túlragozni:

Cég neve, címe

Alulírott Buga Jakab (személyes adataid feltünteted) az Önöknél fennálló munkaviszonyomat a mai nappal felmondom.

Dátum, és az aláírásod rá

Egyik példányt (ha tényleg senki nincs, aki átvegye) leteszed a munkáltató asztalára. Ha van két kollégád, akkor ők a nevük, címük feltüntetésével írják alá a Te példányodon, hogy megkísérelted az átadást, de a munkáltató nem volt elérhető. Ezt tüntessétek fel a Te példányodon és mindketten írják alá.

(Alulírott tanúk igazoljuk, hogy a felmondás átadását 2020. X. Y. napon Buga Jakab megkísérelte, de a munkáltatói jogkör gyakorlója nem volt elérhető. Dátum, nevük, címük és az aláírásuk).

Majd hazamész, és e-mailben értesíted erről a munkáltatót. Mellékletként csatolod a nálad maradó példányt másolatban az e-mailedhez.

Ezek után kizárt bármilyen határidő elmulasztása, valamint a későbbi jogvita közted és a munkáltató között.