Határozatlan idejű közalkalmazotti munkaviszony esetén milyen lehetőségek vannak a felmondásra?

Nem, nem ezt nevezik közös megegyezésnek, az új munkahelyednek semmi köze a régivel való szakításhoz.

Ha fel szeretnél mondani (az ok nem számít, akár azért, mert eleged van, akár azért, mert mást találtál), akkor 2 módon teheted meg:

- beadod a felmondásod, letöltöd a felmondási idődet, és a végén szabad vagy, mész ahova akarsz.

- beadod a felmondásod, kéred, hogy közös megegyezéssel váljatok el egymástól, ilyenkor megegyezhettek abban, hogy nem kell letölteni (az egész) felmondási időt például. De a közszférában ezt jellemzően nem szokták hagyni, ők nem sietnek sehova, eddig sem voltál vélhetően túl motivált, nem érdekli, ha a felmodnási idő alatt sem leszel az