Ki hallott már közületek erről az új "divatról" a cégek körében?

Hallani nem hallottam, de már megtapasztaltam.

Megérkeztem a megbeszélt álláshirdetésre, és konkrétan nem volt cég. Cégtábla volt és az is, hogy mennyi támogatást kaptak az államtól arra, hogy munkaerőt alkalmazzanak. Kb. ennyi. Ők még "loptak" is...

Sajnos van ilyen, amikor egy cég a konkurenciájának akarja mutatni (vagy egy befektetőjének), hogy mennyire tőkeerős, lám mások leépítenek, ő meg vesz fel embereket, holott dehogy.

Olyan is van, hogy egy cég csak adatbázist épít és különféle pozíciókra gyűjtenek önéletrajzokat és sajnos nincs mögötte állás. Meg olyan is, hogy a cég csak reklámozza magát.

Ilyen van és ezt nem tudod kivédeni. Na ez az az eset, amikor mindegy milyen formátumú a CV-d, nem hívnak be meg csodálkozol, hogy jééé, mindenben megfeleltél a cég kiírásának és mégse hívnak be.

Nem akarok cégnevet írni, szóval csak így név nélkül mondom, hogy tipikusan ilyen az IT Services is :D

Annyi ember az országban nincs, amennyit azok hirdetnek.

Egyébként külföldi cégek, mielőtt bejönnek, gyakran felmérik így a piacot, van-e elég képzett munkaerő, és ezek mennyiért jönnénk át hozzá.