Határozott munkaviszonynál jár e a tgyás, gyed?
Figyelt kérdés
HA megyszűnik áprilisban és júliusban szülök,és esetleg hosszabbítanak,de..ha mégis el kell menjek munkanélkülire is, akkor járhat a gyed??Kérlek segítsetek!Köszönöm....azt hallottam,hogy csak határozatlan munkaviszonynál jár..nem tudom ez hiteles dolog e?2008. jan. 10. 00:09
1/3 anonim 



válasza:





Ha folyamatosan hosszabbítanak, akkor szerintem igen. Egyébként pontosan, hogy munkanélküli alatt mi jár, szerintem kérdezd meg a munkaügyi központtól, ahová területileg tartozol, mert az a legbiztosabb. A munkanélküli segély is jár alanyi jogon, de nem mindegy, hogy előtte mennyi folyamatosan munkaviszonyod volt. Azért jobb, ha tőlük kérdezed meg.
2/3 anonim válasza:
Csak akkor vagy jogosult, ha a szülés időpontjában még érvényes munkaviszonyod van, tehát ha a szerződésed lejárta előtt szülsz. Egyeztesd a főnököddel a szülésed várható időpontját és legalább 2-3 héttel hosszabbra írjátok alá a szerződést. Különben nem leszel jogosult sem a tgyás-ra, sem a gyed-re! Mindegy, hogy előtte mennyit dolgoztál! Nem vicc!!!
3/3 anonim válasza:
Igaza van az előző válaszolónak, nem számít, mennyi ideje dolgozol, ha a szülés napján nem vagy biztosított, nem jár egyik sem! Végigjátszottam teljesen hasonló szituációban, most decemberben szültem és augusztusban járt le a szerződésem, évente hosszabbítottak. Novemberig hosszabbítottak. Ekkor elmentem TGYÁS-ra, mert 28 nappal el lehet menni a szülés előtt, így még belefért, és gond nélkül kapom az összeget. TB szakértő szerint jár majd a GYED is. Mindenképpen hosszabbítsatok, legalább a szülés napja előtti 28 napig.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!