Ha EU-n belül keresek egy 100% remote munkát, de azt itthonról végezném, akkor az miként müködik?
Mert ha valaki MO-n dolgozik, akkor MO-n bejelentett cégnek kell lennie és forintban kell megkapnia a fizetését. Na a helyzet az, hogy az *aránylag* alacsony megélhetési költségek miatt én maradnék itthon még egy pár évet, és arra gondoltam, hogy akkor kvázi digitális nománkodok egy picit. A kérdés ilyenkor az, hogy miként müködik az, ha magyar lakcímmel szeretnék elkezdeni külföldön dolgozni.
(Nagyon nem aggódok, hogy ne találnék munkát a jövőben, mert bár nem High Demand a terület ahol dolgozok, de nem is a legtömötebb, szóval tényleg csak az egész, kvázi külföldi munkavégzésnek a menete érdekelne)
Most mi is a kerdes? Az adozas es a jogi helyzet? A magyar lakcim nem kizaro tenyezo de ha normal munkavallalo szeretnel lenni az a konyvelest a te oldaladon es a ceg oldalan is neheziti, mert ha itthon laksz akkor te magyar adoalany vagy, tehat nem a kulfoldi jarulekokat kell fietned, hanem a magyart. Ezt peldaul ugy lehet megldani hogy te magad utan befizeted es bevallod a jarulekaidat es visszaigenyled a kulfoldon a munkaltato altal automatikusan befizetettet.
A masik ut az hogy vallalkozo leszel es mint vallalkozas szamlazol a kulfoldi cegnek. Itt a munkaltatod kap toled peldaul havonta egy szamlat ami alapjan kifizet, te pedig keresel egy konyvelot aki elmondja milyen formaban erdes vallalkoznid es hogyan kell adoznod / szamlat kiallitanod.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!