Akik cégnél programoznak, mennyire gyakori az hogy azt mondják hagyd abba azt amint most dolgozol, és kapsz új feladatot?

Pici KKVnál volt olyan, hogy ráadtak egy feladatot, amiből egy sokkal nagyobb feladat lett, mint bárki gondolta elsőre.

Amikor a felénél tartottam bemutattam a project vezetőnek, aki refaktoráltatott rajta elég sok dolgot, mert közben megváltozott az elképzelésü.

Utána bemutattam egy standup után a CTO-nak, mert rákérdezett. Kb ez volt a reakciója: "Álljuk le, nem ezt beszéltük meg". Oké ... akkor ez után megint jött egy nagy refaktorálás.

Aztán Demo napon bemutattam a CEOnak is, aki kb ezt mondta rá. "Nagyon szép, jó, de nem ezt beszéltük meg".

Ezen a ponton a CEO, CTO, Project vezető és egy fejlesztő elment 2-3 órát veszekedni és másnap reggel megkaptam az új követelményeket, ami alapján teljesen újra kellett írnom a feladatot.

Mivel a rengeteg újra írással a feladat kb 3 hétig tartott, így rengetegszer megkaptam, hogy "Még mindig ezzel foglalkozol?", "Mért nem tudsz gyorsabban haladni?".

Most más helyen vagyok. Itt eddig csak olyan történt, hogy 1 adott feladatnak nagyobb volt a prioritása, így félre kellett raknom mindent és gyorsan azzal foglalkozni, de ez nem volt igazán megterhelő.

A fenti példa viszont picit kiakasztott.

Minden nap van ilyen.

Van hogy többször is naponta.

Persze amit félbehagytam azt így is meg kell csinálni.

Ez abszolút általános mindenhol.

Mi 1 évig dolgoztunk egy alkalmazáson, amit közvetlenül az első release előtt kaszáltak el, mert változott a cég elképzelése. És ez nagyon nem kis KKV volt. Nem azon múlik.

A napi szintű feladatok szervezése meg szintén nagyon sok mindentől függ, de a legszervezettebb helyeken is előfordul olyan, hogy hirtelen változnak a prioritások.

Aki ezt nem bírja kezelni az rossz szakmát választott.