Van-e minimum értékhatára a rendkívüli felmondás indokául szolgáló "gondatlanságból elkövetett károkozás"-nak, és ha igen mi ez?

Nagyon sajnálon, hogy csak most találtam meg a kérdésedet.

Ez a szokasos menet. Jól megijesztenek mindenfélével és utána még ők voltak nagylelkűek, hogy aláírják a közös megegyezéses papírt. Hát nem így van.

A helyzet a következő: Bárhogy szűnik meg a munkaviszonyod, kaphatsz munkanélküli ellátást. Ha ők mondták, hogy rendkívüli felmondás esetén nem kaphatsz, akkor félrevezettek (valószínáleg pont azért, hogy aláírd a közös megegyezéses megszüntetést)

Sokkal jobb helyzetben lettél volna, ha rendes felmondással küldenek el, a rendkívüli pedig valószínüleg nem állt volna meg a bíróság előtt. Néhány milliót megtakarítottál a munkadódnak. Tényleg sajnálom, hogy nem találtam meg korábban a kérdésedet.

A www.felmondas.info oldalon találsz egy ingyenes tanulmányt, ahol pont ez a téma van részletesen körbejárva. Remélem, hogy hamar találsz másik munkahelyet és legközelebb biztos tudásod lesz egy ilyen helyzetben.