Ha betegségből kifolyólag, alkalmatlanná válik valaki az addigi munkájara és ezért küldik el, akkor kap, vagy kaphat végkielégítést?
Figyelt kérdés
2018. máj. 9. 19:16
1/4 anonim válasza:
Szerintem nem, mert "önhiba". A munkáltató nem tehet róla hogy beteg lett a dolgozó, és így már alkalmatlan a munkakör betöltésére. Tudni nem tudom, de a logika ezt mondatja velem.
3/4 anonim válasza:
"Szerintem nem, mert "önhiba"."
Te tényleg ennyire hülye vagy?
A betegség hogy lenne már önhiba, főleg ha epilepsziás lesz meg ilyenek.
4/4 anonim válasza:
A végkielégítés minden esetben jár, ha a munkáltató felmondással él, és megfelelő ideje él a munkaviszony.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!