Törvényt sértek ha az alábbi módon hagyom ott a munkahelyem?
Figyelt kérdés
1 hónapos határozott szerződés, és csütörtök-péntekig szabadság, hétfőn pünkösd ünnep, majd kedden felmondok. Jah és munkaerő kölcsönzős cégnél vagyok.2013. máj. 13. 08:52
1/5 anonim 
válasza:
válasza:Engem ezek ku.rvára nem érdekelne.Jogodban áll bármikor eljönni.Ki a sz@rt érdekelnek ezek.Nem börtön ez hogy ne hagyhasd el a területet...
2/5 anonim válasza:
válasza:törvényt nem, max munkaszerződést. olvasd el szépen az ott leírtakat.
ha van valami retorzió az idő előtt való felmondásra, akkor szopoda. ha nem, akkor felmondasz igényesen, lehetőleg közös megegyezéssel.
3/5 A kérdező kommentje:
Munkatörvényt sem sérti?
2013. máj. 13. 11:41
4/5 anonim válasza:
válasza:Mért sértené? Felmondani nem tilos.
5/5 A kérdező kommentje:
Azt tudom. De hogy ilyen körülmények közt mondok fel. Csak biztos akarok lenni a döntésemben.
2013. máj. 14. 08:46
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!