Kezdőoldal » Politika » Törvények, jog » Megbízási szerződéssel alkazma...

Megbízási szerződéssel alkazmanának, de azt mondták nem számít munkajogviszonynak. Mit kell érteni ez alatt? A nyugdíjba nem számít bele? Nem számít munkaviszonynak? És utána el lehet menni munkanélkülire, ha ez nem jön be?

Figyelt kérdés

Bejelentett, fizetnek utánam járulékokat,

Az OEP kiskönyvet nem kérik, de fizetik a tb-t, szjat, magánnyugdíjt stb.otthoni munka lenne,tehát kérdéses hogy milyen lesz.


2010. okt. 5. 10:40
 1/4 anonim ***** válasza:
Ha megbízási szerződéssel vagy alkalmazva akkor a fizetéseden kívül nem jár semmi! Nincs szabadság nincs munkanélküli, nincs munkaruha, táppénz stb és valóban többek közt nincs nyugdíj sem! A munkáltatódnak ez a legjobb megoldás... neked már kevésbé. Legalábbis nálunk ez van....minthogy itt nem munkavállaló van, hanem megbízó és megbízott... félreértés ne essék attól függetlenül a járulékokat fizetik utánad, adózni fogsz, orvosnál ellátnak stb. de nem munkavállaló leszel.
2010. okt. 5. 11:37
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:
De jó van ilyen is. Legalább egy újabb módja, hogy jól kikúrjanak a munkavállalókkal.
2010. okt. 5. 11:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 MaXXeGee ***** válasza:
Ezt pont ugyanúgy kell érteni mint az áprilisig létező alkalmi munkavállalói könyvet illetve annak munkaviszony feltételeit. Ha dolgoztál olyannal, akkor neked csak annyi lesz a változás, hogy nincs kis könyved. És nem bélyeget ragasztanak a munka megkezdése előtt. Igazából ez csak leegyszerűsíti az alkalmi munkavállalást.
2010. okt. 5. 12:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:

Létezik ilyen jogviszony, én 2 évig dolgoztam így, óraadó tanárként. Fizetik utánad a tb-t és vonják a járulékokat , magánnyugdíjt stb., viszont a nyugdíjas évekhez nem járul hozzá (mivel az OEP kiskönyvbe nem fogsz pecsétet kapni)


A munkaügyi központ azt fogja mondani, hogy ez nem munkaviszony, viszont mellette nem jelentkezhetsz be hozzájuk, mert ha ajánlanak neked egy munkát, akkor te azt nem tudod elfogadni, mert munkaviszonyban állsz. Viszont, ha ott hagyod, akkor sem tudnak adni munkát, de még pénzt sem, mert kvázi, nem munkaviszony. Ez az egyik kiskapu.

Szerintem vállald el egy darabig, de közben keress munkát. Így nem neked kell fizetned a havi 4950 Ft tb járulékot.

Esetleg azt is kérheted a helyi önkormányzatnál, hogy rászorulóként fizesse helyetted a járulékot (ezt egy évig fizeti helyetted) Addig legalább tudsz rendes munkát keresni s vállalni. De talán még az a legjobb, ha elvállalod és mellette keresel.

2010. okt. 5. 12:25
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!