Munkáltató a FEOR szerinti bejelentésemért is felelősséggel tartozik?
Figyelt kérdés
Vagyis, ha én egy szakképzettséget igénylő munkakörben vagyok szakképzettséggel, és a munkáltató (ld ügyfélkapu) olyan FEOR kóddal jelent be engem, ami tkp segédmunkást kisegítőt takar-akkor ez törvénytelen?
Felelősségre vonható érte?
vagy még jobb : megtagadom a szakképzettséget igénylő munka elvégzését a bejelentésre hivatkozva. Elvégre egy segédmunkástól nem várható el a szakmunka, és én a munkáltató bejelentése alapján az vagyok. Hát akkor a gyakorlatban is az leszek, de akkor semmi szakmai feladatot el nem végzek!
2021. júl. 29. 13:00
1/1 MDaniel98 válasza:
Igen, bár nem hiszem, hogy olyan nagy hátránya származna belőle, ha nem pontosan annak jelent be ami vagy.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!