Mit szóltok hozzá, hogy jövőre megszűnik a cafetéria rendszere?

Több eredménye lehet, ha valóban úgy szüntetik meg, ahogy azt belengették, hogy a fizetés része lesz.

1) Végre visszatér a sokak által támogatott többkulcsos adórendszer, ahol a bér egy bizonyos részét kisebb terhekkel sújtják, így az eddig zsebbe fizetett bér, mely ebben a formájában már valószínűleg nem fog többletadminisztrációt igényelni, kifehéredhet, vagy a munkáltatók egy része, ahol eddig nem tudták vállalni a cafeteriával járó többlet adminisztrációt, ilyen formában béremelést hajt végre.

2) Mivel Magyarországon nemzeti sport az adóelkerülés, bár nominálisan ugyanott marad a munkavállaló, a munkáltatók a kiskaput kihasználva, nagyobb arányban fognak cafeteria helyettesítő bért adni, ami a hónap végén a számlán jól fog kinézni, aztán a koppanás majd a nyugdíjszámításkor érkezik, amikor kiderül, hogy hiába keres valaki pl. nettó 200 ezer forintot, csak 100 ezer forint után kap nyugdíjat.

3) Azt sokan nem veszik figyelembe, hogy a cafeteria, szemben az alapbérrel nem része a munkaszerződésnek, a munkáltató határozza meg a juttatás mértékét. A 2008-as válság után sok munkáltatónál radikálisan csökkentették az ilyen jellegű juttatásokat, vagy egy tollvonással megszüntették. Így könnyen lehet, hogy a munkáltatók, ha hivatalosan a munkabér részének kell tekinteni, egyszerűen azt mondják, hogy a jövő évtől nincs cafeteria, így tulajdonképpen csökkenni fog a munkavállaló havi bevétele.

Emellett nem vettük figyelembe azt a jelentőségét az Erzsébet-utalványnak és a SZÉP-kártyának, hogy eredeti célja a belföldi turizmus és vendéglátás támogatása. Vajon, ha bérként érkezik az összeg, minden esetben célzottan továbbra is ezekre a célokra fogja fordítani a munkavállaló?