Kezdőoldal » Politika » Magyar politika » Ha valakinek nincs meg 40 év...

Ha valakinek nincs meg 40 év munkaviszonya és eléri a 65 évet, azzal mi lesz?

Figyelt kérdés

Most nem arra gondolok,hogy akinek max pár év hiányzik hozzá,hanem olyanokra,akiknek nagyon sok van,és reális eséllyel sosem lesz meg a 40 év.

Ők kapnak valami járulékot?


Van egy ismerősöm,aki most 55 éves,de életében nem sokat dolgozott(pár évet szerintem összesen).Sokat volt beteg,szanatóriumban is volt.

Az ilyen emberek jogosultak valami ellátásra?


2016. febr. 28. 22:34
1 2
 1/14 anonim ***** válasza:
65 évesen nyugdíjba megy -ez független a 40 évtől. A 40 év nőknél, ha megvan 65 éves kora előtt,akkor mehet nyugdíjba.
2016. febr. 28. 22:44
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/14 anonim ***** válasza:
2016. febr. 28. 22:46
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/14 A kérdező kommentje:

Gondolom nem ugyanannyit kap,mint akinek megvan a 40 év.


Ezt hívják "öregségi nyugdíjnak"?

Bocsi,nem vagyok képben ezekkel:)

2016. febr. 28. 22:51
 4/14 A kérdező kommentje:
És férfiaknál is 65 év,ennek a határa?
2016. febr. 28. 22:53
 5/14 anonim ***** válasza:
ma egységesen az 56 után születettek: 65 évesen mennek nyugdíjba. A 40 év munkaviszony csak nőkre vonatkozik. Ismerősöd nem hiszem hogy jogosult lenne ellátásra, 65 évesen majd mehet nyugdíjba, ami nem lesz sok, mert keveset dolgozott. Próbáljon meg állást találni, vagy ha nem megy, mert sajnos ez nehéz, közmunkára jelentkezni.
2016. febr. 28. 23:05
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/14 A kérdező kommentje:

Sokat dolgozott 4 órában,de ugye az felezi a nyugdíjba beszámolt időt.


Na,meg sok ember 4 órára van bejelentve,ls tényleges többet dolgozik,de 2 év alatt,1 évet számolnak neki.

2016. febr. 28. 23:11
 7/14 anonim ***** válasza:
hát sajnos a munkáltatók húzása "4 ó-ra bejelentve" "minimálbérre" - ekkorra visszaüt... Akkor az ember elfogadja, mert nincs más és nem akar éhen halni, de sajnos később ennek rossz következményei lesznek. Próbáljatok meg állást találni. És végső esetben közmunka.
2016. febr. 28. 23:31
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/14 anonim ***** válasza:

Ha nincs meg a 40 év, az nem probléma, ha 20 év megvan, akkor öregségi teljes nyugdíjra jogosult. Lásd 1997. évi LXXXI. törvény!

[link]


Az ideillő kivonat:


1997. évi LXXXI. törvény

Hatályos: 2016.01.01 -


18. §

2) Öregségi teljes nyugdíjra az jogosult, aki

a) a születési évének megfelelő – az (1) bekezdésben meghatározott – öregségi nyugdíjkorhatárt (a továbbiakban: öregségi nyugdíjkorhatár) betöltötte, és

b) legalább húsz év szolgálati idővel rendelkezik, valamint

c) azon a napon, amelytől kezdődően az öregségi teljes nyugdíjat megállapítják, a Tbj. 5. § (1) bekezdés a)–b) és e)–g) pontja szerinti biztosítással járó jogviszonyban nem áll.

(2a)40 Öregségi teljes nyugdíjra életkorától függetlenül jogosult az a nő is, aki

a) legalább negyven év jogosultsági idővel rendelkezik, és

b) azon a napon, amelytől kezdődően az öregségi teljes nyugdíjat megállapítják, a Tbj. 5. § (1) bekezdés a)–b) és e)–g) pontja szerinti biztosítással járó jogviszonyban nem áll.

2016. febr. 28. 23:39
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/14 anonim ***** válasza:

Az ismerősöd, aki életében nem sokat dolgozott, ha legalább 15 éve van, akkor öregségi résznyugdíjra az jogosult


Tv. kivonat:

(3) Öregségi résznyugdíjra az jogosult, aki

a) az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltötte, és

b) legalább tizenöt év szolgálati idővel rendelkezik, valamint

c) azon a napon, amelytől kezdődően az öregségi résznyugdíjat megállapítják, a Tbj. 5. § (1) bekezdés a)–b) és e)–g) pontja szerinti biztosítással járó jogviszonyban nem áll.

2016. febr. 28. 23:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/14 anonim ***** válasza:
Tudtommal valami 28 ezer forint körül van az öregségi nyugdíjminimum, azt elvileg kapnia kellene.
2016. febr. 28. 23:54
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!