Kezdőoldal » Politika » Magyar politika » Most akkor mi is számít...

Most akkor mi is számít "pofátlan végkielégítésnek"?

Figyelt kérdés

[link]

[link]


Biztos van rá fideszes magyarázat. Kíváncsian várom.



2022. máj. 17. 21:23
 1/6 anonim ***** válasza:
34%

Kérdező

Ott van benne az általad linkelt cikkben, hogy miniszterek távozásáról és végkielégítéséről van szó, a törvényeknek megfelelően 6 havi illetményüket kapják meg. 12 évnyi sikeres kormányzást követően, egy újabb nyert választásnál, jó gazdasági helyzetben, 4 évnyi miniszterséget követően.

2010-ben - a másik linked szerint - " A 2 millió forintnál nagyobb végkielégítést a közszférában jellemzően néhány év után vezetők kapták, esetenként több tízmillió forintot tehettek zsebre. " 2010-ben a mostanihoz képest tömeges elbocsátások voltak, csökkent a reálbér, elvették a közszférában dolgozók 13. havi bérét é egyéb juttatásait, megvontak mindent az emberektől - és nem miniszterek törvényben megszabott végkielégítéséről volt szó, hanem más vezetőknek a saját szerződésük által járó végkielégítésekről.

Nagyon nem ugyanaz egy folyamatos bérnövekedés és 3% közeli munkanélküliségnél, sikeres 4 év után a leköszönő miniszterek kapnak 30 milliót, amikor az átlagbér közel 470000Ft, a minimálbér 200000Ft, mint 10% feletti munkanélküliségnél kapni alacsonyabb vezetői beosztásban 10 milliót végkielégítésként, mikor a minimálbér 73500Ft, az átlagbér meg csak 202000Ft volt.

2022. máj. 17. 21:41
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 tobas ***** válasza:
94%

#1


Ugyanazok törölték el a törvényt, akik hisziztek, hogy ilyet hogyan lehet csinálni. Én dolgoztam a közszférában, nem volt drasztikus béremelkedés, leépítették a cafeteriát, nincsen 13. havi fizetség. Aztán meg mindenki csodálkozik, hogy az fiatalok nem akarnak tanárok, rendőrök, tűzoltók lenni. Én nagyon kevés olyan közszférással találkoztam, aki szerint a mostani jobb rendszer, mint a 2010 előtti.


Persze ezek alól kivételt képeznek a politikusok.


Az, hogy versenyszférában mi ment végbe példaértékű, csak ott nem volt ekkora ellenségkép kreálás a kormány részéről.

2022. máj. 17. 23:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
84%
Az számít pofátlan végkielégítésnek, amikor nem fideszes arc kap brutális összegű végkielégítéseket.
2022. máj. 17. 23:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
65%

A törvényt többek között ez miatt az ügy miatt hozták anno: "Legfőbb Ügyészséghez fordult a közlekedési cég volt humánpolitikai igazgatója, Szalainé Szilágyi Eleonóra ügyében, akiről a Magyar Nemzet kiderítette, hogy százmillió forintos végkielégítést vehetett fel, majd a személyzeti vezetőt havi bruttó négymillió forintos fizetésért tovább foglalkoztatták."


De itt a többi is: [link]

Ilyenek vannak benne:

Regőczi Miklós kommunikációs vezérigazgató-helyettes: egy év, 9 hónap munkaviszony, 34,4 millió forint egyéb jogcímen

Bosnyák Gyula stratégiai igazgató: egy év, 3 hónap munkaviszony, 38,9 millió egyéb jogcímen

Zelenák Tibor főosztályvezető, sajtóiroda: két év, nyolc hónap munkaviszony, 21 millió egyéb jogcímen

Tóth Norbert gazdasági igazgatóhelyettes: egy év, négy hónap munkaviszony, 29,3 millió egyéb jogcímen"


Azért ez 2007-2009. között volt, mai árakon számolva nem annyi, mint amit most kapnak a távozó miniszterek.

2022. máj. 18. 00:10
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 anonim ***** válasza:
0%
Pl ez.
2022. máj. 18. 09:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 anonim ***** válasza:
82%

Mindkettő undorító, ezért se szavaztam egyik oldalra sem.

A fidesz már csak ilyen, nézd MÁV irodai nem csókos dipomás munkái is kb 220 nettó fizetnek, vagy akár tanár, rendőr hiány van, ne is csodálkozzanak.

2022. máj. 18. 09:52
Hasznos számodra ez a válasz?

További kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!