Munkahelyen új emberként nem érdemes alázatoskodni meg tisztelettel hozzáállni a többi munkatárshoz?
Rendben, elfogadom a ti véleményeteket, akkor kérlek titeket hogy világosítsatok fel, a ti meglátásaitokról. Hátha tanulok valami okosat belőle.
(Egyébként a "gyári munkás proli" jelenleg szellemi irodai munkás. :D )
Tisztelettel kell hozzáállni a többiekhez, de semmiképpen sem alázatossággal! Ugyanolyan dolgozó vagy, mint a többiek.
Én az első helyemen eltűrtem mindent, mert féltem, hogy kirúgnak. A rohadt kolléganőm ki is használta a helyzetet. Utált, mert én szép fiatal lány voltam, ő meg egy kampósorrú, kertitörpe méretű csúfság. Állandóan hazugságokat terjesztett rólam, még a szemembe is simán belemondta, én meg eltűrtem! A vége az lett, hogy kirúgtak. Ma már nagyon bánom, hogy nem mondtam meg neki a magamét, és nem árultam be a főnöknek.
Alázatoskodni nem - de alázattal állni a munkához és beilleszkedni a munkatársak közé, igen.
Tiszteld a többieket, ne személyeskedj, csak annyit mondj magadról, amennyit muszáj, a munkádra - és elsősorban a munkádra - koncentrálj, ne bratyizz senkivel az első időkben és nagyon figyelj az olyan kollegákra, amik azonnal mindent tudni akarnak rólad. Ők a legnagyobb szarkavarók.
Tarts távolságot és legyen tartásod! Nem kell arcoskodni mert az a felfújt hülyagok jele, és idővel emiatt tényleg rászállnak az emberre. Tiszteld a kollegákat, mint embert, a többi úgyis időközben alakul ki.
A munkahelyen nem társasági életet kell élni, hanem dolgozni!
Nem nyalizni az őskövületeknek vagy nem is "arcoskodni", hogy te újként mindent jobban tudsz. Egyszerűen meg kell csinálni, amire a főnököd megkért, ami a feladatot, és kész.
Ha ebben bárki akadályoz, akkor kell egyeben agyalni...Beszélgetni a hátráltatóval, vagy ha nem ért a szóból, akkor a főnökkel...
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!