Kezdőoldal » Közoktatás, tanfolyamok » Tanulási lehetőségek » HR menedzsment, emberi erőforr...

HR menedzsment, emberi erőforrások. Valami?

Figyelt kérdés

Egy jégnél dolgozom jelenleg mér 2 éve,mint operátor..

Szeretnék irodába kerülni..

Emberi erőforrások tanulásával el lehet helyezkedni HR osztályon vagy az egészen más?

Nézegettem azoknak a facebook adatlapján,akik az irodán dolgoznak.. pl egy olyan,hogy toborzási munkatárs HR menedzsment végzéssel.. a corvinuson elileg lehet ezt tanulni,akkor felesleges az emberi erőforrások?


röviden a lényeg az,hogy irodába szeretnék kerülni.. mi lenne ehhez a megfelelő felsőfokú végzettség? Jelenleg 22 éves vagyok.. mondjuk 3 év múlva 25 évesen férfiként alkalmaznának ilyesmi területen?

Mennyit keresnek a HR-en dolgozók? Az talán annyira nem "rangon aluli" munka,mint az operátor.. de a mérnöki pozíció biztosan feljebb áll.


2016. jún. 1. 19:03
 1/4 anonim ***** válasza:

az a baj ezzel a szakkal, hogy hr-esnek gyakorlatilag ha üresedés van bármilyen diplomával felvesznek, de ez a diploma más területre meg nem jó. egyébként ha a cégnél dolgozol és úgy csinálod mellette, akkor ha lesz meló nyilván szívesebben fognak felvenni egy dolgozót, mint egy friss külsőst, csak általában baromi nagy túljelentkezés van.


azért lett szét...-va ez a munkakör, mert VISZONYLAG könnyű, ezért általában minden huszonéves ismerős nagyon buta libát beraknak. a halálom mikor jön a 22 éves hres csaj akkora arccal mintha ő lenne a helyi kleopátra és megkérdezi az 50 éves 9 éve cégnél dolgozót hogy na és mik a tervei a cégnél a jövőt illetően :D

2016. jún. 1. 19:12
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 A kérdező kommentje:

Akkor konkrétan mit tanuljak,ami irodára jó és végül is nem kell megszakadni a tanulásban? Mert végül is a munkájuk nem tükrözi a kemény munkát,megszakadást..

Ha a céget nézem az operátorok vegyesen vannak, fiataloktól idősekig, férfiak nők.. ott is van egy két kis fiatal lotyó,aki többet gondol magáról még az idősebbeknél, azok mennek teszik magukat körbe néznek ki nézi éppen öt aztán ha látja,hogy valaki nézni akkor azt lenézi..a többit kb a középkorú jól öltözött macák teszik ki,akik szintén kihúzva csak előre nézve, nem köszönve kimérten közlekedve mennek..


Vannak még a mérnökök,ott többnyire férfiak vannak,de ott is soka gyökér.. egy egyszerű dolgot nem tudnak rendesen megtervezni sokan.. még is többnek gondolja magát..


Ebben az egészben az a legfurcsább,hogy a felsőbb vezetők tudnak előre köszönni pl a HR vezető vagy vezérigazgató vagy ki vagy egy kás más alkalmazott,aki felsőfoku végzettségű a nagy fönökök alatti és operátorok közötti egyedek meg valamiben szenvednek mert probálják mutatni,hogy többek,mint ott bárki más! Na mindegy..

2016. jún. 1. 19:27
 3/4 anonim ***** válasza:
Azért azzal vitatkoznék, hogy a hülye libát kellene HR-esnek felvenni; igenis egy normális, jó képességű hölgyet célszerű alkalmazni, de nyilván nem kell tudnia parciálisan integrálni.
2016. jún. 1. 19:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:

Ki írt olyat, hogy azt KELLENE? Azt írtam, hogy általába ilyen minuszos iq-jú görény nők vannak ott, és ez már kb. általános jelenség.


Kérdező: ha ez a célod mindenképp akkor ezt, csak számíts arra, hogy ezzel ezt az egy munkakört tudod betölteni, és nehezebb elhelyezkedni. Ellenben mondjuk egy gazdasági diplomával más álláshelyek is léteznek, és HR-esnek is ugyanúgy mehetnél vele (mondjuk többet is kell tanulni).

2016. jún. 1. 19:37
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!