Emberi erőforrás tanácsadó vagy Személyügyi, munkaügyi és szociális igazgatás MSc szak lenne a jobb? Tapasztalat ilyen területen?

Emberi erőforrás tanácsadó HR-es szak, személyügyi szak meg jogi terület, főként munkaügyi és járási hivatalokban vannak ilyen munkakörök. Ez inkább a jogi oldala, személyügyi ügyintézés, munkaközvetítés stb, tehát főként munkaügyi központokba való, vagy szociális ügyintéző járási hivatalokban. Szerintem is ezzel tudsz többfele nézelődni, viszont nem garancia egy járási hivatal sem, mind jövedelem mind munka tekintetében. HR-el ha sikerülne egyetemen jó kapcsolatokat kialakítani, meg olyan egyetemre jársz, hogy jó gyakorlati helyekre bekerülsz, talán jó pozíciókat is el tudsz később érni vele, viszont tényleg sokan mondják, hogy nem egyszerű elhelyezkedni vele.

Szerintem HR-t el tudsz végezni szakirányú továbbképzésben is utána, így ezzel nem vagy lekorlátozva. Vannak jogi képzési területű végzetteknek is HR tanácsadó szakirányú képzések. Önmagában munkaügyis mesterrel nem gondolom, hogy HR terület sima, viszont szakirányúval már mehet szerintem.