Terhesen ilyen helyen dolgozni?

Vagy kockáztatsz, és maradsz, vagy pedig amint biztossá válik a terhesség, ÍRÁSBAN bejelented a munkáltatónak.

Mérlegelni kell mi a fontosabb: pénz vagy egészség.

Először is, a terhességed "ne csak úgy nézzen ki". :) Várakozó álláspontra helyezkednék. Először legyen biztos a terhesség, tehát orvos, szívhang stb.

Ha ez megvan, kb. 6-7. héten, akkor írásban bejelenteni a várandósságot.

Ha jól tudom (javítsatok, ha már nem így van), de terhes nem éjszakázhat és 12 órát sem vállalhat. Onnantól, hogy írásban bejelentetted a terhességet, a munkáltató köteles azt tudomásul venni és nem rúghatnak ki semmilyen indokkal (nyilván, vannak extrém esetek, de szerintem nem fognak ilyennek próbálkozni).

A hr dolga, hogy utána téged olyan részlegre/munkakörbe helyezzen, ami megfelel a jogszabályoknak. Lehet, hogy ők maguk fogják javasolni, hogy menj táppénzre (ami 60%).

Köszi, ezt én sem tudtam.

(A lepontozónak is, remélem, neki volt itt egy baromi hasznos válasza....)

A kérdező azt írta, hogy 1 éve dolgozik ITT. Azt nem írta, hogy előtte mennyi volt a munkaviszonya/volt-e. Nem tudom, ez befolyásol-e egyáltalán a táppénznél valamit...