Tgys alatt megszűnő munkaviszony után mire leszek jogosult? Mi lesz az ellátásom alapja?

Kedves második, olvasd már el figyelmesen mit írtam: 180 BÉREZETT napról írtam, ne keverd már össze a biztosításban töltött nappal, ugyanis a kettő közelről sem ugyanaz.

A biztosításban töltött nap (abból kell 365, nem 360!) az, amikor élő biztosítási jogviszonyod van. A bérezett nap (ebből kell 180) olyan nap, amikor bérjövedelmet kapsz, amiből egészségbiztosítási járulékot vonnak. Ez kell ahhoz, hogy a különböző ellátások alapját a béred adja.

Az, hogy te még nem hallottál passzív gyedről csak annyit jelent, hogy nem vagy képben az egészségbiztosítás pénzbeni ellátásaival kapcsolatosan.

A gyed akkor is járhat, ha nincs a szüléskor biztosításod, de már tgyáson vagy (ha szülés előtt elmégy tgyásra, és megszűnik a biztosítotti jogviszony, akkor is jár a gyed)

A passzív gyed azt jelenti, hogy nincsen mögötte munkaviszony.

Nem egészen, itt is tévedsz.

Nem a tgyás igénylés megnyíltát megelőző 42 nap, hanem a szülés időpontját, tehát szó sincs 70 napról.

Ha pedig a jogviszony megszűnik a szülés előtti 42 napon belül, akkor a tgyás valóban jár passzívan, de ekkor már a gyed nem jár. Passzívan sem.

Mint írtam kizárólag akkor jár a gyed, ha a tgyás alatt szűnik meg a jogviszony. Ha a tgyás igénylést MEGELŐZŐEN, akkor nem jár a gyed. Lehet futni vele pár kört (pl. álláskeresésivel operálás, stb), hogy járjon, de az más tészta.

Nem tudom, hol néztél gyorsan utána, de hanyagold azt az információforrást. Javaslom inkább a jogszabályt, az legalább nem ad téves információt:)

Ha lejárt a gyed, vedd ki a szabikat, aztán a kiírt időpont előtt 28 nappal kezd meg a tgyást. Ha a tgyás megkezdését követően szűnik meg a jogviszony, a gyed járni fog passzívan.

Mikorra vagy kiírva, és mikorra tervezik a jogviszony megszűnését?

Amúgy ha terhes vagy, nem mondhatnak fel, így a munkaviszonyod csak két esetben szűnhet meg: 1. ha közös megegyezést írsz alá - de ekkor kiköthetetd, hogy mikortól, és 2. ha eddig tart a határozott idejű munkaviszonyod.

Semmilyen más formában nem válhatnak meg tőled (max. a korábbi rendkívüli felmondás indokaival, de mivel gyeden vagy, ilyen indokot nem fognak találni)