2016szeptemberétől dolgoztam 2017júniusáig, most táppénzen vagyok, decemberig van szerződésem. Ha megszünik a munkahelyem, akkor a munkanélkülibe kell ugye mennem, hogy biztosítsanak?

Mikor szülsz, ez valóban fontos!

Amikor még lejár a szerződésed és még nem szültél meg, akkor elmehetsz munkanélküli segélyre. Ennek időszaka attól függ, hogy az elmúlt 3 évben mennyi munkaviszonyod van. Ha lejár az álláskeresési támogatás és még nem szültél meg és eltelik 42 nap és még mindig nem szültél meg és csedet sem tudtál igényelni, akkor csak gyes fog járni. Ezért, hogy pontos választ adjunk, kell, hogy mennyi idős terhes vagy, vagyis mikorra vagy kiírva és hogy mennyi munkaviszonyod van, volt-e benne megszakítás (ez a táppénz miatt fontos)?

A tgyás, ami most csed, több mint a gyed. Az is 70%, csak abból nem vonnak nyugdíjjárulékot.

Viszont a te esetedben mivel már nem lesz élő munkaviszonyod, így nem a fizetésedből számolnak majd.

Hanem megigényled az álláskeresésit, és az alatt a csedet. És így a minimálbér lesz az alap.