Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » Milyen ellátásra jogosult az...

Milyen ellátásra jogosult az a kismama akinek még nem volt bejelentett munkaviszonya?

Figyelt kérdés
Jelenleg álláskereső állományban van.

2015. júl. 21. 15:16
 1/7 anonim ***** válasza:
100%
csak gyes-re
2015. júl. 21. 15:18
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
100%

4 pecséttel a kiskönyvben egyszeri anyasági támogatásra.

Állandó havi támogatás a GYES és a családi pótlék.

2015. júl. 21. 15:19
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 A kérdező kommentje:

Köszönöm!

Mikor kell elintézni?Amikor megszületett a kicsi?

2015. júl. 21. 15:20
 4/7 anonim ***** válasza:
100%

Amíg kismama, addig semmire! Ha netán egyedülálló, vagy nagyon kevés jövedelemből élnek, akkor esélyes lehet a foglalkoztatást helyettesítő támogatás, ha legalább 1 éve regisztrált munkanélküli.

De a baba megszületése után egyszeri anyasági támogatás, aztán havonta gyes és családi pótlék, ami kb. 38.000 Ft havonta.

2015. júl. 21. 15:21
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 A kérdező kommentje:
Köszönöm szépen a válaszokat!
2015. júl. 21. 15:22
 6/7 anonim ***** válasza:
100%

gyes, havi 25.650 Ft a gyerek 3 éves koráig.

Családi pótlék: kb. 12 ezer Ft/hó

Egyszeri anyasági támogatás: 64.125 Ft, amihez kell 4 orvosi pecsét a terhes könyvbe.

Magzati adókedvezmény a terhesség 91. napjától az apának, ha az apa házastársa a várandós nőnek. Ellenkező esetben a gyerek születése után kérheti az apa, már családi járulék-és adókedvezmény néven. Ez gyereknél havi 10 ezer Ft.

2015. júl. 21. 15:23
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
100%
Gyes, családi és egyszeri anyasági a gyerek születése után jár, az igényléshez szükség van a gyerek TAJ számára is.
2015. júl. 21. 15:25
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!