Németországban is így lenne, hogy szülés előtti 2 évben egy év m. viszony kell? a magyart beleszámítják, mint itthon a küllföldit az időbe?
Mióta számítják be a külföldi munkavégzést (külföldi cégnél külföldön végzett munka, nem pedig kiküldetés esetén) az itthoni gyed-be?
És nem, nem ugyanolyan a szabályozás kint.
Magyarországi igénylés esetén beleszámít a külföldi munkaviszony.
De honnan tudjuk, hogy Németo.ban hogy működik a kismamák ellátása?
"Mióta számítják be a külföldi munkavégzést (külföldi cégnél külföldön végzett munka, nem pedig kiküldetés esetén) az itthoni gyed-be? "
A biztosítási időbe beleszámít, de az igényléskor már magyarországi biztosítási jogviszony szükséges.
De Németországba teljesen más rendszer van ilyen téren is.
csak mert annyit biztosan tudok, hogy szülés napján ott is bejelentett munkaviszony kell
és ott is van családi pótlék
szóval eddig nagyvonalakban minden ugyanaz, mint itthon.
az, hogy esetleg nem 70% a lesz a munkabérnek, meg nem fél évig jár int itthon a tgyás, hanem asszem 10 hónapig, ezek most részletkérdések. kb csak az érdekelne most, amit kiírtam.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!