Dupla gyes mellett lehet e 8 órában dolgozni?
Figyelt kérdés
A munkatársamnak, 3 gyermeke van, a legkisebb 5 hónapos, 2, 4 évesek. Lehet e neki dolgoznia , vagy a gyest vissza kell mondania?2015. márc. 4. 15:05
1/7 anonim válasza:
A legkisebb gyerek 1 éves kora után dolgozhat gyes(ek) mellett.
Ha most akar dolgozni, akkor a picire kapott gyest le kell mondania, de a középsőre kapottat továbbra is kaphatja.
2/7 A kérdező kommentje:
Köszönöm szépen a választ átadom neki!
Az apuka tanfolyamra jár ő átvállalhatja a gyest?
Már 1 hónapja dolgozik dupla gyes mellet, igy megbüntetik, vissza kell fizetnie a gyest?
2015. márc. 4. 15:44
3/7 anonim válasza:
Mindenképpen vissza kell fizetnie a jogtalanul felvett gyest. Rendesen bejelentve dolgozik?
Apuka elmehet gyesre, de a gyerek kb 5,5-6 hónapos korától (amikor lejárna a csed).
4/7 anonim válasza:
Ha rendesen bejelentve dolgozik, akkor vissza kell fizetnie a jogtalanul felvett összeget. Apuka viszont ugyanúgy nem dolgozhat gyes, gyed mellett 1 éves kor előtt. És az amúgy sem működne, hogy egyik gyerekre ő, a másikra az anya kapja, mert több ellátás esetén csak az egyikük részesülhet benne. Szóval ha csak simán tanfolyamra jár, nincs semmilyen jövedelme az apának, akkor kaphatja ő a gyest a kicsi 5,5 hónapos korától, de akkor a másik után járó gyest is neki kell kapnia.
5/7 A kérdező kommentje:
köszönöm a választ! Igen Hívatalos munkahely.
az apuka olyan tanfolyamra jár hogy fizetnek neki érte!
Valószínűleg akkor ő sem veheti igénybe.
2015. márc. 4. 16:32
6/7 anonim válasza:
Így van, akkor ő sem veheti igénybe.
7/7 A kérdező kommentje:
Köszönöm szépen a választ!
2015. márc. 4. 18:14
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!