Ha az első terhességem alatt megszűnt az előző cégem, de felvettek egy multihoz, akkor a második terhességnél hogy van a csed?
Az első esetben nem volt meg a három hónap +120 nap 10 nap híján. Ezért a minimálbér kétszereséből számolták a csedet, ami a fele volt a fizumból számoltnak.
Ha a két terhesség között visszamegyek pár napot, akkor a fizumból számolnák vagy ugyanúgy gyedből? Ha azt szeretném, hogy a fizumból számítsák, akkor hány napot kell visszamennem dolgozni? Elég párat vagy meg kell legyen a 120 vagy 180 nap + 3 hónap?
Van most munkád?
Mióta dolgozol ott?
Mármint így van: január utolsó hetében megszűnt az előző cég
Februárban első hetében elkezdtem itt dolgozni
Utána május végén szültem
Most cseden vagyok, munkaviszonyom van
Kérdés, hogy hogyan kellene tervezni, hogy kell közben kb. 9 hónapot dolgoznom vagy elkezdhetünk próbálkozni a második babával.
De nem értem a kérdést akkor.
Van az elmúlt 2 évben 365 nap munkaviszonyod?(van)
Lesz munkaviszonyod a szülés napján?
A gyedből biztosan nem számolják.
Pedig nem atomfizika ;)
Jelenleg a minimálbér 2x-éből (kb 400 ezer) számolták a csedet.
A fizum ennél jóval több.
Azt tudom, hogyha nem dolgozom a kettő között, akkor az előző csedet kapom, ami kevesebb, mint amit a fizum után kapnék.
A kérdés, hogy mennyit kell dolgoznom, hogy a fizum alapján számolják, ne a minimálbérből.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!