Ha második gyerek születése előtt visszamegyek dolgozni de kevesebb órába és fizetésért , akkor az alapján fogom kapni a CSED/GYED-et?
Figyelt kérdés
8 órás munkából mentem szülni első gyermekemmel.
Gyes alatt teherbe estem és vissza tudnék menni 3-4 hónapot dolgozni de csak 6 órában és kicsit kevesebb fizetésért vagy ugyanannyiért .
Melyik alapján kapnám jövőre szülés után a csed és GYED összeget?
Valamint próbaidő szokott ilyenkor lenni újra? (Nem mertem megkérdezni egyből)
2021. okt. 2. 14:00
1/4 anonim 
válasza:
válasza:Nincs próbaidő, hiszen nem új szerződést kapsz.
Mennyi idős a nagy? Ha 4 éves koráig megszületik a kicsi, akkor megnézik, hogy a jelenlegi vagy a régi fizud alapján kapnál most több csedet, és a magasabbat fogod kapni.
2/4 A kérdező kommentje:
Nem lesz meg 3 éves sem
Gyes alatt születik meg a második
2021. okt. 2. 15:16
3/4 A kérdező kommentje:
Valamint teljesen más munkakörbe mennék vissza 6 órába, ha megyek
Így gondoltam arra hogy az próbaidős lesz..
2021. okt. 2. 15:22
4/4 anonim válasza:
válasza:A próbaidőt a munkakör váltás miatt nem tudom, de ha ugyanahhoz a céghez mész vissza, és még GYES-en vagy, akkor az alapján kapod majd a GYED-et/CSED-et, amelyikkel magasabb jön ki.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!