Gyeden vagyok, de szeretnék visszamenni dolgozni. Mondhatják, hogy nem vesznek vissza? Először a szabikat kell kivennem, erre is mondhatnak nemet?

Szia!

Elméletileg nem mondhatnak "nem"et, gyakorlatilag meg tudják keseríteni az életed, ha nem úgy váltál el a munkáltatódtól,jobb ha szétnézel, a szabit mindenképpen ki kell adnia (ezzel kezded a munkaviszonyod).

Ennyit tudok biztosra, nekem májusban jár le a gyedem, nekem is jobban utána kell néznem, de tudtommal ez most így van, csak nem tartják be a munkáltatók (nem mind, mert van aki becsületes), szóval érdemes besétálni akár egy munkaügyi központba, ott felvilágosítanak.

Gyed után mondhatnak nemet,de te meg elmehetsz máshová dolgozni és Gyes után is kiveheted a szabijaidat,tehát amikor lejár a 3 év.Ha letelt a Gyes is akkor vagy kifizetik a szabijaidat v.kiadják és rendes felmondással küldhetnek csak el.Ha ő küld el akkor még végkielégítés is jár azt hiszem 3 év után 1 hónap.De az a jó,ha elolvasod a Munka Törvénykönyvét: [link]

Amúgy ugyanabba a munkakörbe és min.ugyanazzal a bérrel kell visszavegyen.Sőt,ha közben volt béremelés,kötelező módosítanijuk a béredet és én úgy tudom,hogy a szabid alatt már az új fizetés szerint kapod a fizetésed.

A gyerek 3 éves koráig védett vagy (amíg gyes-t kapsz utána), a kismamáknak perelni kellett volna, akiket elküldtek...

Először a szabadságokat ki KELL venni/adni. A munka törvénykönyve nem is mer kivételt, ki kell adni rögtön a felhalmozott szabadságot és te köteles vagy kivenni. Én a főnökkel közös döntéssel nem akartam rögtön kivenni, de a munkaügy nem engedte, nincs erre lehetőség.