Mi a fontosabb? A munkakör megnevezése vagy a fizetés?

Ne foglalkozz vele.

Jó vagy a szakmában. Ezt úgyis mindenki tudja a másikról, hogy mennyit ér.

Csak azt ne mondd, hogy irigyled pl. a butikokban álldogáló csajokat, mert ők meg "shop assistant manager"-ek :D

Nekem négy év alatt több, mint duplájára emelkedett a fizetésem, az alap feladatomon kívül "mellékküldetéseim" is vannak, mégis adminisztrátor vagyok, mégsem bánt a dolog. Sokkal rosszabb lenne, ha kapnék valami hangzatos címet, a fizetésem meg egy fillérrel nem emelnék.

Én meg tudom érteni a kérdezőt is.

Nem mondom, hogy ezen problémáznék, de azért lehet felhoznám a témát. Nem a pénz miatt, hanem sok esetben másképp állnak az emberhez az ügyfelek, vagy akár a kollégák is.

Mindazonáltal a már létező alvállalkozói, megrendelői kör tudni fogja ki vagy, tudni fogja mi az amit te intézel és mi az amit nem.

Nálunk olyan is volt, hogy a projektvezetőm szinte részt sem vett a projektben. Mikor említettem a nevét a vállalkozó visszakérdezett, hogy az amúgy ki. És utána is engem keresnek időnként. Vagy fordítva én is tudom, hogy 1-1 cégnél ki az aki valójában dolgozik. Mert van amikor a "legnagyobb" embert kell elérni, de van amikor jobban járunk az asszisztenssel, mert ő végzi az aktív munkát.

Illetve mi jókat derülünk munkatársakkal egyes cégeken, ahol mindenki "projekt menedzser" "project assistant", "project magager" (tudom ugyanaz mint az első), "junior project manager" közben teljesen alkalmatlan papírtologatók akikre minimális munka van bízva, amikor tudjuk kikerüljük őket mert képtelenek az önálló döntéshozatalra és a feladatuk ellátására.

Mondjuk olyan szempontból jó, hogy neked legalább a fizetésed arányos a munkával.

Engem leginkább az zavar, hogy a feletteseim munkáját végzem és ez nem arányosul a fizetésemmel.