Hogyan kezelitek az olyan főnököt, aki állandóan, sőt minden hónapban innovációkról, új és új lehetőségekről beszél, így konkrétan gátolva a hagyományos, működő, eredményes rendszert, amiben az alkalmazottak dolgoznak?

Dolgoztam ilyen helyen. Egyik ötlet jött a másik után, követhetetlenné vált minden munkafolyamat, és mire utolértük magunkat egy dologgal, jött az újabb "innováció". Így se a cég, se a munkatársak nem fejlődtek, így egy idő után én otthagytam őket, mert jobban szeretem a stabilitást. Sokszor próbáltuk meggyőzni, nem engedett. Pedig sokszor leültünk vele, órákig tartó meetingekkel próbáltunk hatni rá. Hozzáteszem, az én exfőnököm (bár szerethető, jópofa ember) olyan bődületes, álomszerű dolgokkal állt elő, hogy csak lestünk. Semmiről nem lehetett lebeszélni. Akinek ötlete van, és vezető (az exfőnököm szerint mindenki az volt), az nem hallgat az észérvekre. Kitartást nektek!

Hol dolgozol? Pont ilyen főnökre vágyom.