Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Jogszabályban rögzített...

Jogszabályban rögzített felmondási védelem alatt akarnak felmondani-ilyenkor mi a helyzet?

Figyelt kérdés

Jogásszal is beszéltem azt mondta nem tehetik meg a felmondást mégis megtették, erre kaptam az ukázt: bíróság. Oké de ezt a munkahely vajon nem tudja? Vajon miért kockáztat a munkahely egy biztos bírósági pofára esést ilyen elvileg fekete fehér szituban?



A jogszabály szerint: A munkavállaló bizonyos esetekben ún. felmondási védelem alatt áll, ilyenkor a munkáltató nem szüntetheti meg a munkaviszonyt. Ezen esetek a következők:


a sor- vagy tartalékos katonai szolgálatnak a behívóparancs, a polgári szolgálatnak a teljesítésre vonatkozó felhívás kézhezvételétől számított időtartama,


Rendes felmondással mondanak fel hétfőn!


2015. okt. 10. 22:23
 1/2 anonim ***** válasza:
Na most, ha te valóban felmondási védelem alatt állsz, és mégis rendes felmondással felmondanak, azt vagy azért teszik, mert nincsenek tisztában a vonatkozó jogszabályokkal, vagy ha mégis, akkor azt gondolják, hogy úgysem fogod bíróságra vinni az ügyet. De ez lényegtelen, menj bíróságra!
2015. okt. 11. 19:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/2 anonim ***** válasza:

Így van, menj bíróságra, aztán kérj nem vagyoni kártérítést is...


Gazdagodj! :)

2015. okt. 13. 05:18
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!