Közalkalmazottként az összes előző munkaviszonyt be kell vallani. Ciki ha az embernek túl sok munkahelye volt? Érdemes ilyenkor egyáltalán próbálkozni?

Az 1 évnél kisebbeket ki lehet hagyni. De az ilyen állásokat csak a törvényi kötelezettségek miatt hírdetik meg, amúgy meg megvan rá a haver, ismerős stb..

Ma már nem divat a munkahelyi hűség.Elmúlt az az idő, hogy díjazzák, ha valaki kitart egy helyen évtizedekig is akár.

A szocializmusban volt ez, hogy megbélyegezték a "vándormadarakat", akik gyakran cserélték a munkahelyeiket. Ma már a tulaj, a munkaügyis úgyis tudja, hogy ő is majd hasonló módon fog tőled megszabadulni, ahogy tették azt az előző főnökeid. És igaz: a kitartó munkaerő becsülete nem sokat ér...

Senkit nem fog érdekelni, hány munkahelyed volt. Azért kell az összeset "bevallani", mert aszerint fognak a bértáblázatba besorolni. Minél több ideig volt munkaviszonyod, annál magasabb fizetési kategóriába kerülsz. Nem érdemes egyetlen hónapot se kifelejteni, mert azon is múlhat egy következő kategória.

Nem feltétlen negatívum, hogy összeférhetetlen, valaki csak egyszerűen nyitott az újdonságokra. Ugyanakkor olyan is lehet, aki 15 évig ugyanazon a munkahelyen kavarja a kavarnivalót, rosszul teljesít.