Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Mit csinál egy cégnél teljes...

Mit csinál egy cégnél teljes munkaidőben egy mentálhigiénés tanácsadó? Ha mi, a dolgozók nem is látjuk őt nagyon, akkor vajon mit dolgozik? ez ilyen fal állás?

Figyelt kérdés
2022. máj. 22. 12:51
 1/6 anonim ***** válasza:
86%

Nem fals állás, csak senki sem értékeli őket, meg nem is bíznak bennük, mert félnek, hogy a "főnök embere", meg a mai társadalom is még ott tart agyilag, hogy "pszichológushoz és tsi.-hoz csak a h*ék járnak", ami téves szemlélet. Ha meg mégis igénybe veszi valaki a mentálhigiénés szakember segítségét, akkor is csak a leszólása megy, hogy "Ennyit magamtól is tudtam...".

Tehát el lehetne dönteni, ki mit akar e társadalomban.


De végre a kérdésekre válaszolva:

A feladata kb. az, hogy a munkahelyen lévő embereket segítse szembenézni a munkahelyi problémáival, hogy az átlendüljön rajta, megoldást találjon (nem ő, hanem a hozzá küldött munkatárs:). Segítse előtérbe helyezni a munkatárs hatékonyságát a munkájában, az elakadásaiban segíti.

2022. máj. 22. 13:14
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
Tisztítja a fejeket.
2022. máj. 22. 23:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 A kérdező kommentje:

"De végre a kérdésekre válaszolva:


A feladata kb. az, hogy a munkahelyen lévő embereket segítse szembenézni a munkahelyi problémáival, hogy az átlendüljön rajta, megoldást találjon"


Akkor újra megkérdezem: ha ez a "mentálhigiénés tanácsadó" be se nagyon jár, havonta tán 1-2x látni be és kirohanni, még élő ember vele szót nem váltott-akkor HOGYAN LÁTJA el feladatát?

Mi az ő feladata akkor?


Távgyógyász?

Hogy foglalkozik itt bárkivel is, ha nem is találkozik, nem is beszél is senkivel?



Gondolom ez ilyen főnök-rokoni fal -állás? Fizetünk a semmire?

2022. máj. 23. 08:15
 4/6 anonim ***** válasza:

Figyi: ha így állsz hozzá a dologhoz, akkor inkább kérdezd meg a főnöködet, a HR-eseket..


Nem feltétlen olyan a munkaköre, hogy napi 8h-t van ott - akkor gondolom az lenne a bajod, hogy "van, de minek, hisz csak ott kóvályog egész nap:) -, más helyeken is dolgozik, ugyanakkor akkor jelenik meg, ha hívják, szükség van rá, vagy ki van jelölve 1-1 napja a hónapban - amikor is nem látogatja meg senki munkatárs..., de b*tatni jó.


"Mi az ő feladata akkor?": el lett mondva.


"Hogy foglalkozik itt bárkivel is, ha nem is találkozik, nem is beszél is senkivel?":

Találkozik az előre megbeszélt időpontokban. Fel lehet keresni őt magadtól is, a HR-esek által, de leginkább a főnökök segítségével.

2022. máj. 23. 08:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 A kérdező kommentje:

"Találkozik az előre megbeszélt időpontokban. Fel lehet keresni őt magadtól is, a HR-esek által, de leginkább a főnökök segítségével."


Több ember volt, én is, más is, aki megpróbálta ezt. Soha be nem jutottunk az volt a válasz hogy most ezért nem most azért nem stb


kérdésem újra ugyanaz, ha mi a melósok, akik miatt ő ott van (elvileg...) nem válthatunk vele szót nem is láthatjuk őt, akkor minek van ott?


Gondolom, egy fal papír állás. Fizetünk egy havernak a semmire.

2022. máj. 23. 08:28
 6/6 anonim ***** válasza:

Nálunk ki van téve az öltözőben az E-mail címe, telefonszáma, és a ügyfélfogadási ideje. Elvileg pont ez lenne a lényeg, hogy a főnök ne tudjon róla, hogy igénybe vennéd a segítségét. Nem is értem milyen munka ez. De ha tudod ki az, és összefutsz vele add neki oda a számod egy előre leírt papíron, és írd rá a neved és a számod, azt, hogy mindenképpen szeretnél beszélni vele, titoktartás keretei között. És akkor fel fog keresni.

És igen az lenne a lényege, hogy a munkában lelki segítséget nyújtson, sőt esetenként a magánéletben is.

2022. máj. 30. 19:09
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!