A munkáltatók már egy,két hónappal előbb értesülhettek arról, hogy az oltást kötelezővé tehetik?
Munkáltatóm úgy bő egy hónapja próbanapra hívott valakit, elvileg azért mert rengeteg munka van, kell a segítség. Nos azóta sem szólt neki vissza semmit. Én nem vagyok oltott, ezt tudja is mindenki, nem csináltam belőle titkot, de vagy 20 éve nem is voltam még náthás sem.
A próbanapos ellenben oltott, viszont épp most volt az oltás ellenére covidos. A családjával együtt, akik szintén oltottak.
Vajon a főnök tudhatta, milyen intézkedések jönnek és talonban tartja, arra az esetre, ha én majd zsarolás hatására sem oltatom magam?
Hihi. Biztos jobban járna a főnök egy beteges , sok gyermekes oltottal, mint egy jó immunrendszerű, egészséges oltatlannal...
Hát igen, megérett a világ a pusztulásra.
A munkáltató megkapja, amit érdemel:
Egészséges oltatlan helyett folyamatosan beteget jelentő oltottat.
"Egészséges oltatlan helyett folyamatosan beteget jelentő oltottat."
Tehát akkor közölte, hogy téged kirúg a betegeskedő kolléga javára?
Ha igen, ez akkor is egyszeri eset. Nem minden oltott betegeskedik.
Nem közölt semmit, még szóba sem került, ne örülj.
Ez elméleti kérdés csupán.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!