Egy főnök hozzáállása megváltozhat egy beosztott irányában, ha munkakörhöz semmiben nem tartozó egyetemi képzést végez? (magyarul le fog lépni?)
A főnök megtudja hogy az alkalmazottja egyetemre jár, ráadásul olyan képzésre melynek a munkakörhöz semmi köze sincs.
És eléggé megváltozik a hozzáállása az alkalmazotthoz , nem jó értelemben.
erre az a magyarázat hogy a főnöknek leesett , hogy ha végez a képzéssel, akkor lelép az alkalmazott? Mert nyilván oka van, hogy olyan képzést végez amivel itt helyben semmire se mehet?
És az fel se merül a főnökben, hogy olyan körülményeket teremtse hogy az alkalmazott legalább ey ideig még maradjon?
Mert a tajparaszt prosztó viselkedésével azt éri el, hogy az alkalmazott lehet a végzést se várja meg a lelépéssel.
És az kinek jó én nem tudom. A végzés még fél év, addig biztos lenne egy fix kipróbált betanult embere. de ő elkezd parasztkodni és még addig se marad. kinek üzlet ez?
Igen, lehet.
De akár abba is belegondolhatna, hogyan tudná megtartani más pozícióban
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!