Érdekelne, hogy volt valaki Pesten a H&M-nél állásinterjún? Mire lehet számítani? Kérdések vagy szitúációk lesznek?

Csoportos állásinterjú hogyan zajlik a H&M-nél? Állítólag 4 órás lesz!

Voltam náluk interjún!!Csoportoson!!Hát nevetséges volt! Ac-nak nem nevezhető valami volt!!! Egyébként a részt vevő HR-esek sem kompetensek benne!!(Meg is kértek bennünket,hogy ne beszéljünk róla,ogy mi zajlott ezen az Ac-én!Most már értem miért?Azért,mert olyan feladatok voltak ezen az AC-én amiken csak utólag nevetni kell és a rosszul színészkedő Hr-eseken is ami az Ő szégyenük!) Budapesti vezetői állást pályáztam meg,volt aki vidékről jött kb.250km-ről, és még a Hr-esek nem is értékelték,hogy hajnalba kelt,ellenben velünk akik utaztunk 20-30 percet Ő meg 3.5órát! Meg van a véleményem a H&M-ről! Felvesznek olyan vezetőket akiket gyorsan el tudnak távolítani az üzlet megnyitása után,olyan embereket akik naivak!!!Nem FONTOS nekik egyáltalán a szakmai tudás és gyakorlat!! (egyébként a Hr-ek eladókból lettek!! Csak azt felejtették el,hogy honnan jöttek!!!!!)

Felvették az eladókat!! Fiatalok és tapasztalatlanok!!! Többeknek sem kereskedelmi sem szakmai gyakorlata nincs az értékesítés területén!! Így könnyebb őket irányítani.mert naivak!(Tehát ezért nem vettek fel idősebb-30 fölött lévő pályázókat sem eladónak sem vezetőnek! /Az idősebb pályázókat biztos a statisztikák miatt hívták pl:AC-re!! De ez meg velük szemben NEM volt FER!!!!)