A munkaruha, formaruha, egyenruha árát a munkáltató levonhatja a fizetésemből? És ha igen, milyen jogokra alapozza ezt?

Biztonságiőrként dolgozom egy irodaházban és a az új megbízott vagyonvédelmi cég a második hónaptól, társirodaházunkban a próbaidő elteltével el kezdte részletekben levonni a formaruhánk árát a fizetésünkből. Mi erről semmilyen papírt nem írtunk alá és nem is hiszem, hogy ha csak fel nem mondok, vagy le nem jár a próbaidőm és kirúgnak, lenne hozzá joguk. Vagy egy belső szabályzás elég hozzá, hogy megtehessék ezt velünk?

Bocs, ha valami hülyeséget kérdeztem, vagy írtam, de nem értek hozzá, pont ezért kérem a segítségeteket.