Kirúghatnak mert sokat járok orvoshoz? Nem jár táppénzzel akkor megyek amikor szabadnapom van inkább ilyen hypohondria féle és a cégem állja a vizsgálatokat.

Azzal az indokkal biztosan nem!!!

(Majd találnak más indokot!)

Hivatalosan nem rúghatnak ki, de gyakorlatilag kitalálják, hogy csináltál valami hibát, vagy simán csak létszámleépítés stb. és elküldhetnek.

De miért ők fizetik a vizsgálatokat?

Vannak orvosok, akik a régi üzemorvosi teendőket vállalják, vállalhatják fel. Ennek keretében szerződést kötnek a munkáltatókkal, és az elvégzett vizsgálatok költségeit a munkáltató fizeti. Mégpedig az egyes szakmákra kötelezően előírt orvosi vizsgálatok költségeit, a jogszabályban meghatározott gyakorisággal.

Pl. gépjárművezetők általános orvosi vizsgálatai, vagy éppen kereskedelmi üzletek alkalmazottjai, vagy építőipari cégeknél veszélyes munkakörben dolgozók, mint villanyszerelők, hasonlók éves, vagy havi kötelező vizsgálatai stb.

A munkáltató köteles lejelenteni az orvos felé az ilyen kötelezettséggel általa foglalkoztatott alkalmazottak személyi adatait, és az orvos által megírt számlát a munkáltató fizeti.

Az egy dolog, hogy táppénzzel nem jár, és a szabadnapodon mégy, de az orvos a saját munkadíját a munkáltatód felé leszámlázza, amit ő köteles kifizetni.

A kettejük között létrejött korábbi szerződések alapján, ha már az orvos a te vizsgálatodat elvégezte, mindegy, hogy orvosilag milyen a diagnózis, az orvos dolgozott, a főnököd fizet.

Ahogyan írtuk, ezzel az indokkal nem!

De nézz a lelkedbe: láttál már olyan embert, és most elsősorban gondolj magadra, aki teljesen hiba nélkül képes dolgozni?

Előbb-utóbb te is hibázol a munkád során valahol, valamiben, és az alapján már akármikor símán elküldhetnek.

Kétszer is leírtam, most írom harmadszor:

azzal az indokkal nem!