Mit csináljak a guppimmal?
Azt a mindenit. Elöször is tisztázzuk, hogy kettőnk közül Te vagy az, aki személyeskedik, ha már a hülyeségről van szó, én nem alacsonyodok le a Te alpári paraszt stílusodra: lehet hogy felétek menő, de nem mindenhol :)
Másrészt milyen ember vagyok? Lássuk csak: egy olyan aki válaszolt a Te idióta kérdésedre (figyeled, a cselekvésed minősítem, nem Téged, már ha egyáltalán felfogod mi a különbség). Hogy nem tetszett a válasz? Ja kérem, kit érdekel? :) Pontozd le, örülj a haladnak és vidd el császárra a sürgősségire.
Itt CSAK TE KRITIZÁLTÁL alpári módon ENGEM. Én azt írtam hogy amit KÉRDEZEL egy butaság de seholsem kritizáltalak TÉGED a személyed. Nem személyeskedtem veled, a személyeddel, Te viszont velem igen. Amit Te csináltál az rágalmazás, becsületsértés:
Rágalmazás és becsületsértés a hatályos Btk szerint
Rágalmazás
179. § (1) Aki valakiről, más előtt, a becsület csorbítására alkalmas tényt állít vagy híresztel, vagy ilyen tényre közvetlenül utaló kifejezést használ, vétséget követ el, és egy évig terjedő szabadságvesztéssel, közérdekű munkával 134 vagy pénzbüntetéssel büntetendő.
(2) A büntetés két évig terjedő szabadságvesztés, ha a rágalmazást
a) aljas indokból vagy célból,
b) nagy nyilvánosság előtt,
c) jelentős érdeksérelmet okozva
követik el.
Becsületsértés
180. § (1) Aki a 179. § esetén kívül mással szemben
a) a sértett munkakörének ellátásával, közmegbízatásának teljesítésével vagy közérdekű tevékenységével összefüggésben,
b) nagy nyilvánosság előtt
a becsület csorbítására alkalmas kifejezést használ, vagy egyéb ilyen cselekményt követ el, vétség miatt egy évig terjedő szabadságvesztéssel, közérdekű munkával 135 vagy pénzbüntetéssel büntetendő.
(2) Az (1) bekezdés szerint büntetendő, aki a becsületsértést tettlegesen követi el.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!